Modelo predictivo para explicar el compromiso organizacional en empleados de la industria maquiladora del ramo automotriz en Cd. Juárez.

El compromiso organizacional es una actitud laboral importante para todo tipo de empresas debido a los efectos positivos que representa cuando sus empleados lo experimentan, tales como mejor productividad, mayores niveles de satisfacción y/o mayor motivación. Los empleados adoptan los objetivos orga...

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Библиографические подробности
Главный автор: Nava Soto, Mariana Ivonne
Другие авторы: Ramos Rubio, Patricia
Формат: Tesis doctoral
Язык:spa
Опубликовано: Universidad Autónoma de Ciudad Juárez 2022
Предметы:
Online-ссылка:http://hdl.handle.net/20.500.11961/6100
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