El ambiente laboral y la “rotación” de los jóvenes millennials en las empresas de supermercado de Ciudad Juárez

El ambiente laboral y la “rotación” de los jóvenes millennials en las empresas de supermercado de Ciudad Juárez

La generación denominada “Millennials” son los que están ganando preponderancia a principios de la segunda década del siglo XXI, por lo que es pertinente estudiar las razones por las que dejan sus puestos de trabajo, generando el fenómeno denominado rotación voluntaria de personal. Esta investiga...

Deskribapen osoa

Gorde:

Xehetasun bibliografikoak
Beste egile batzuk:	Fabela Rodriguez, Víctor Fernando, Melgoza Ramos, Ricardo
Formatua:	Artículo
Hizkuntza:	spa
Argitaratua:	2021
Gaiak:	Millennials Rotación de personal en supermercados Clima laboral Satisfacción laboral info:eu-repo/classification/cti/5
Sarrera elektronikoa:	http://geplat.com/papers/index.php/home
Etiketak:	Etiketa erantsi Etiketarik gabe, Izan zaitez lehena erregistro honi etiketa jartzen!

Antzeko izenburuak

Reducir rotación: propuesta de un modelo teórico para minimizar costos
nork: Sarahí Guillén Ramírez, et al.
Argitaratua: (2019)

Relación entre la satisfacción laboral y la intención de rotación en el sector automotriz
Argitaratua: (2020)

¿Impacta el clima organizacional en la satisfacción laboral y compromiso afectivo?
nork: Pérez Loya, Alma Isabel
Argitaratua: (2018)

Determinantes de explicación del constructo justicia organizacional y su impacto con satisfacción y desempeño laborales
nork: Lenin Arturo Ríos Corona, et al.
Argitaratua: (2019)

Diagnóstico educativo basado en satisfacción de estudiantes y docentes universitarios: una propuesta de enfoque mixto
nork: Norge Luis Pérez Vargas, et al.
Argitaratua: (2021)

Incentivos, buen trato y la rotación de operadores en la industria maquiladora
Argitaratua: (2021)

Efectos de la alienación laboral sobre la satisfacción laboral y el empoderamiento psicológico: Caso del sector automotriz de Ciudad Juárez, Chihuahua.
nork: Galván Mendoza, Oscar
Argitaratua: (2019)

Impacto de la justicia organizacional en la satisfacción laboral de los empleados del sector automotriz
nork: Hernández Zamora, Merari Zuiveth
Argitaratua: (2019)

Liderazgo y satisfacción laboral en los mandos medios. Caso: Industria Maquiladora de Ciudad Juárez, Chihuahua, México
Argitaratua: (2023)

Factores motivacionales que influyen en los trabajadores de las PYMES
nork: Claudia García Hernández, et al.
Argitaratua: (2015)

Fuerza laboral multigeneracional en la industria de arneses automotrices y su impacto en la rotación voluntaria del personal operativo: El caso de Cd. Juárez
nork: Garcia, Emmanuel
Argitaratua: (2018)

Comunicación y su relación con la satisfacción laboral y compromiso organizacional en el sector hotelero
Argitaratua: (2023)

Comportamientos de ciudadanía organizacional como antecedente de la cultura, compromiso y satisfacción laboral en empresas de servicio
nork: Martínez Correa, Celia Estephanie
Argitaratua: (2022)

Incidencia de la justicia sobre el capital psicológico y la satisfacción laboral en trabajadores de la industria automotriz
Argitaratua: (2021)

Jóvenes universitarios y nuevas masculinidades
nork: Castillo Viveros, Nemesio
Argitaratua: (2019)

Effects of the tip on the socio-economy and the human
nork: Ricardo Varela Juárez, et al.
Argitaratua: (2021)

“Prevalencia del acoso laboral considerando la influencia de factores de riesgo psicosocial y estilos de liderazgo en personal operativo y administrativo de dos empresas del sector maquilador de Ciudad Juárez”.
nork: Amador Esparza, Nancy Alejandra
Argitaratua: (2021)

“LA PERCEPCIÓN DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA; ASOCIADA A SATISFACCIÓN Y COMPROMISO”.
nork: Nieto Hipólito, Diana Mireya
Argitaratua: (2021)

Cátedras Conacyt in the margins of subcontracting and labor flexibility
nork: Oyuki Arce Miyaki, et al.
Argitaratua: (2021)

Democracia y reforma laboral
nork: Arturo Alcalde Justiniani
Argitaratua: (2018)

Spatial analysis of the performance of wages, labor flexibility, and labor productivity in Mexican states, 2000.1-2021.1
nork: Roldán Andrés-Rosales, et al.
Argitaratua: (2023)

Análisis de la satisfacción laboral y síndrome de Burnout en docentes de una institución de educación superior en Ciudad Juárez
nork: Deysi Guadalupe Márquez Gayosso, et al.
Argitaratua: (2016)

Pertinencia en el mercado laboral segmentado de los futuros egresados de la UACJ: 2005-2015
nork: Bezark, Rubén
Argitaratua: (2018)

EL ESTRÉS EN EL ENTORNO LABORAL Revisión genérica desde la teoría
nork: Rafael Octavio Félix Verduzco, et al.
Argitaratua: (2018)

Caracterización del desempeño laboral de los egresados y la segmentación de cuatro mercados en Ciudad Juárez
nork: Jimenez Castañeda, Ramses
Argitaratua: (2019)

EVOLUCIÓN DEL SISTEMA LABORAL EN MÉXICO
nork: Marisela Nava
Argitaratua: (2023)

Experiencias y problemáticas en el campo laboral del diseño gráfico en Ciudad Juárez. Propuesta de Fanpage en Redes Sociales.
nork: Soledad Terrazas, Denise Guadalupe, et al.
Argitaratua: (2021)

The Impact of transactional leadership on operational performance
nork: Maribel Mendoza Solís, et al.
Argitaratua: (2023)

El mercado laboral de la industria maquiladora en México: Un oligopsonio. Efecto de la nueva división internacional del trabajo
Argitaratua: (2019)

Emotional salary: an alternative solution for labor performance improvement
nork: Ana Karen Espinoza Saldívar, et al.
Argitaratua: (2020)

Diagnóstico e incidencia de factores organizacionales en el surgimiento del mobbing, (acoso laboral) en una empresa maquiladora en ciudad Juárez, México
nork: Caldera, Marisol
Argitaratua: (2018)

Yabadabadú
nork: Elpidia García
Argitaratua: (2009)

Perfil Psicosocial, Autoliderazgo y Rendimiento laboral en empleados de la empresa manufacturera Johnson & Johnson de Ciudad Juárez México: Estudio de caso.
nork: Martínez Núñez, José Ramón
Argitaratua: (2020)

Entrega de reconocimientos a las personas que cumplen 15, 20, 25, 30 y 35 años de labor en la Universidad Autónoma de Ciudad Juárez.
nork: Universidad Autónoma de Ciudad Juárez
Argitaratua: (2016)

Subdirección de Servicios estudiantiles - Orientación Profesional
nork: Universidad Autónoma de Ciudad Juárez, et al.
Argitaratua: (2018)

Implementación del modelo de Marco de los índices competitivos para mejorar la eficiencia de labores: estudio de caso de cuatro plantas de una empresa de la industria manufacturera de exportación en la frontera norte de México
nork: Joel Fernando Aguirre Millán, et al.
Argitaratua: (2018)

Izcara, Simón. 2016. “Coyotaje” and undocumented migration: The theory of labor demand. Ciudad de México: Editorial Fontamara
nork: Karla Lorena Andrade Rubio
Argitaratua: (2022)

Segregación laboral por razones de género. Experiencias de empleadas y empleados en una empresa maquiladora certificada en el modelo de equidad de género en Ciudad Juárez, 2017
nork: Limas Hernandez, Myrna
Argitaratua: (2020)

T7 - PERFILES Inserción laboral/ Benito Juárez, defensor de la República Itinerante.
nork: Universidad Autónoma de Ciudad Juárez, et al.
Argitaratua: (2022)

Avances metodológicos en la investigación sobre mujeres y trabajo
nork: Consuelo Pequeño Rodríguez
Argitaratua: (2018)